Окмотпресс: Сообщение от 19.02.2013 г. о внесении изменений и дополнений в постановление о мерах по повышению эффективности системы управления хозсубъектов с государственной долей участия
Постановление Правительства Кыргызской Республики от 30 января 2013 года № 41
О внесении изменений и дополнений в постановление Правительства Кыргызской Республики «О мерах по повышению эффективности системы управления хозяйствующих субъектов с государственной долей участия» от 20 июля 2012 года № 513
В целях повышения эффективности деятельности хозяйственных обществ с государственной долей участия Правительство Кыргызской Республики постановляет:
1. Внести в постановление Правительства Кыргызской Республики «О мерах по повышению эффективности системы управления хозяйствующих субъектов с государственной долей участия» от 20 июля 2012 года № 513 следующие изменения и дополнения:
в названии и по всему тексту слова «хозяйствующих субъектов» в различных падежах заменить словами «хозяйственных обществ» в соответствующих падежах;
абзац третий пункта 1 изложить в следующей редакции:
«- Положение о квалификационных требованиях, предъявляемых к кандидатам в органы управления хозяйственных обществ с государственной долей участия согласно приложению 2.»;
пункты 2-5 изложить в следующей редакции:
«2. Состав Комиссии формируется из представителей государственных органов, организаций, сообществ, экспертов, представителей гражданского общества и бизнес-сообществ.
От государственных органов в состав Комиссии включаются представители Фонда по управлению государственным имуществом при Правительстве Кыргызской Республики (далее - Фонд), Аппарата Президента Кыргызской Республики, Аппарата Правительства Кыргызской Республики, Министерства экономики Кыргызской Республики, Министерства транспорта и коммуникаций Кыргызской Республики, Министерства энергетики и промышленности Кыргызской Республики, Государственной службы регулирования и надзора за финансовым рынком при Правительстве Кыргызской Республики.
Председателем Комиссии является Руководитель Аппарата Правительства - министр Кыргызской Республики, заместителем председателя Комиссии - председатель Фонда.
Персональный состав Комиссии утверждается распоряжением Правительства Кыргызской Республики.
3. Кандидатуры для избрания/назначения в органы управления хозяйственных обществ с государственной долей участия (за исключением руководителей государственных предприятий, членов ревизионных комиссий) вносятся Фондомпо представлениям курирующих государственных органов. Курирующие государственные органы вносят представление в Фонд на основе отбора кандидатур из числа лиц, состоящих в резерве кадров, сформированном Комиссией (далее - резерв кадров).
Предложение о досрочном прекращении полномочий членов органов управления хозяйственных обществ с государственной долей участия (за исключением членов ревизионных комиссий) в установленном порядке вносится Фондом по представлениям курирующих государственных органов.
Руководители государственных предприятий назначаются на должность Премьер-министром Кыргызской Республики по представлению Фонда из числа лиц, предложенных Фонду курирующими государственными органами. Руководители государственных предприятий освобождаются от должности Премьер-министром Кыргызской Республики по представлению Фонда на основании предложений курирующих государственных органов. Заместители руководителей государственных предприятий назначаются на должность и освобождаются от должности Фондом по представлениям курирующих государственных органов.
Руководители государственных предприятий, имеющих стратегическое значение, перечень которых утверждается Правительством Кыргызской Республики, назначаются на должность и освобождаются от должности Премьер-министром Кыргызской Республики на основании представлений курирующих государственных органов. Кандидатуры для назначения вносятся Фонду курирующими государственными органами из числа лиц, состоящих в резерве кадров.
Руководитель государственного предприятия назначается на должность сроком на два года, имеет права, обязанности и несет ответственность в порядке, предусмотренном законодательством Кыргызской Республики, и действует на основе устава государственного предприятия и трудового договора, заключаемого с ним уполномоченным государственным органом.
Персональная ответственность за деятельность руководителей государственных предприятий возлагается на руководителей курирующих государственных органов.
4. В хозяйственных обществах с государственной долей участия, имеющих стратегическое значение, перечень которых утверждается Правительством Кыргызской Республики:
- кандидатуры для избрания/назначения в органы управления (за исключением руководителей государственных предприятий, членов ревизионных комиссий) вносятся по согласованному с Премьер-министром Кыргызской Республики предложению Фонда на основании представлений курирующих государственных органов. Кандидатуры для избрания/назначения вносятся Фонду курирующими государственными органами из числа лиц, состоящих в резерве кадров;
- вопрос о досрочном прекращении полномочий членов органов управления в установленном порядке вносится Фондом по согласованию с Премьер-министром Кыргызской Республики на основании представлений курирующих государственных органов.
5. Кандидатуры для избрания/назначения в члены ревизионных комиссий хозяйственных обществ с государственной долей участия вносятся по представлению Фонда из числа лиц, состоящих в резерве кадров. Вопрос о досрочном прекращении полномочий членов ревизионных комиссий вносится Фондом.»;
пункт 6 дополнить абзацами вторым-пятым следующего содержания:
«Права, обязанности и ответственность государственного представителя в совете директоров определяются договором, который заключается между ним и Фондом. Проект договора подлежит предварительному согласованию с курирующим государственным органом.
Возложить персональную ответственность за деятельность государственных представителей:
- в органах управления хозяйственных обществ - на руководителей курирующих государственных органов;
- в ревизионных комиссиях хозяйственных обществ и государственных предприятий - на руководителя Фонда.»;
абзац второй пункта 7 изложить в следующей редакции:
«Кандидатуры членов ревизионной комиссии (ревизора) определяются Фондом из числа лиц, состоящих в резерве кадров. Количество членов ревизионной комиссии должно быть не более трех.»;
в пункте 12 слова «стратегического развития» заменить словом «инвестиций»;
- в Положении о Комиссии по формированию резерва кадров, утвержденном вышеуказанным постановлением:
по всему тексту:
слова «хозяйствующих субъектов» в различных падежах заменить словами «хозяйственных обществ» в соответствующих падежах;
слова «советов директоров и ревизионных комиссий» в различных падежах заменить словами «органов управления» в соответствующих падежах;
в пункте 8:
абзац первый дополнить предложением вторым следующего содержания:
«Проект плана вносится на утверждение Фондом.»;
абзац второй изложить в следующей редакции:
«Решения Комиссии принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии. Проект протокола готовится Фондом и вносится на рассмотрение председателя Комиссии. При равенстве голосов голос председательствующего является решающим.»;
пункт 12 изложить в следующей редакции:
«12. Председатель Комиссии руководит ее деятельностью. Организация деятельности Комиссии осуществляется заместителем председателя.»;
- в Положении о квалификационных требованиях для резерва кадров, утвержденном вышеуказанным постановлением:
название Положения изложить в следующей редакции:
«Положение о квалификационных требованиях, предъявляемых к кандидатам в органы управления хозяйственных обществ с государственной долей участия»;
по всему тексту слова «хозяйствующих субъектов» в различных падежах заменить словами «хозяйственных обществ» в соответствующих падежах;
пункт 1 дополнить подпунктом «в» следующего содержания:
«в) членам исполнительного органа и руководителям государственных предприятий, имеющих стратегическое значение, перечень которых утверждается Правительством Кыргызской Республики:
- высшее финансово-экономическое или соответствующее профилю деятельности хозяйственного общества образование;
- знание законодательства Кыргызской Республики в сфере финансов, хозяйственной деятельности и корпоративного управления;
- опыт работы на руководящих должностях не менее 5 лет;
- навыки аналитической работы, бизнес-планирования, прогнозирования и финансового менеджмента.»;
- приложение 3 к вышеуказанному постановлению признать утратившим силу.
2. Абзацы шестой и седьмой пункта 2 постановления Правительства Кыргызской Республики «О вопросах образования подведомственных подразделений министерств, государственных комитетов, административных ведомств и иных органов исполнительной власти Кыргызской Республики и создания государственных предприятий» от 6_июня 2007 года № 211 признать утратившими силу.
3. Министерствам и ведомствам:
- привести свои решения в соответствие с настоящим постановлением;
- в шестимесячный срок подготовить и внести в установленном порядке в Правительство Кыргызской Республики проекты решений по приведению порядка назначения руководителей курируемых государственных предприятий в соответствие с настоящим постановлением.
4. Контроль за исполнением пункта 3 настоящего постановления возложить на соответствующие отделы Аппарата Правительства Кыргызской Республики.
5. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования.