На американские компании оказывается давление, чтобы остановить рост зарплаты их руководителей, пишет
17:55, 09 октября 2007, Бишкек - ИА «24.kg»
Акционеры и органы государственного надзора требуют остановить неуемный рост вознаграждений для высших руководителей американских компаний, некоторые из которых получают в десять раз больше, чем их ближайшие подчиненные. Как показывают результаты исследования, проведенного по заказу Financial Times и социологической службой Salary.com, в среднем зарплата гендиректора фирмы из списка 500 самых крупных компаний по классификации Standard & Poor`s в два раза превышает оклад высшего руководителя второго эшелона, а в некоторых случаях эта разница доходит до десяти раз.
http://www.kommersant.ru/doc.aspx?DocsID=812933
