В Кыргызстане для поднятия уровня обучения в профлицеях необходимо усиливать их социальное партнерство с бизнесом

В Кыргызстане для поднятия уровня обучения в профлицеях необходимо усиливать их социальное партнерство с бизнесом. Об этом свидетельствуют результаты опроса отдела по реализации проекта «Профессиональное образование и развитие навыков» Азиатского банка развития.

Согласно результатам, доля бизнесменов, сотрудничающих с образовательными учреждениями, ненамного выше тех, кто не принимает участия в подготовке кадров. В то же время за пять лет, которые прошли после первого подобного исследования, работодатели стали больше доверять дипломам и сертификатам, учитывая их при приеме на работу.

Если в 2007 году большинство респондентов отвечали, что не учитывают дипломы при приеме на работу выпускников профлицеев, то теперь 35 процентов ответили, что дипломы, скорее всего, соответствуют уровню подготовки выпускников, поэтому они примут документы во внимание при найме работников.

В АБР предполагают: это связано с тем, что многие работодатели в составе ассоциаций стали более активно работать с профлицеями.

О том, что дипломы не отражают уровень подготовки их обладателей, сказали чуть более 5 процентов респондентов.