Нурлан Аскаров: В Кыргызстане комплектация учащихся в профтехобразовании на 2008/2009 учебный год производилась по конкретным заявкам работодателей

«В Кыргызстане комплектация учащихся в профтехобразовании на 2008/2009 учебный год производилась строго по конкретным заявкам работодателей», - заявил сегодня на пресс-конференции глава Госагентства КР по профтехобразованию Нурлан Аскаров.

По его словам, последние годы представители профессиональных училищ проводят работу со многими работодателями в целях выяснения их потребностей в кадрах. «Это дало результат: в 2008 году 75 процентов выпускников нашли работу. Кроме того, последние годы число учащихся в системе профтехобразования увеличилось на 20 процентов», - говорит Нурлан Аскаров.

Как отмечает глава агентства, работодатели должны понять, что в стране нет запаса рабочих, которым можно воспользоваться в любое время. «Сегодня мы уже не готовим специалистов про запас, а живем по рыночным механизмам. Надо воспринимать рабочую силу как любой другой необходимый ресурс производства, и его следует заказывать и готовить заранее», - считает Нурлан Аскаров.

По его словам, последние 2 года агентство проводит политику повышения престижа рабочих специальностей. «Мы модернизировали систему профтехобразования, исключив лишние программы. Кроме того, сегодня профессиональные лицеи больше внимания уделяют практике, нежели теории, чтобы при трудоустройстве их выпускники уже знали азы работы. При этом мы намеренно сокращаем сроки обучения по тем или иным специальностям», - говорит Нурлан Аскаров.

Как отмечает директор агентства, за последние 3 года вливания в систему профтехобразования увеличились в 2,5 раза. «Это позволило нам отремонтировать часть зданий, которые нуждались в капитальном ремонте, улучшить оборудование и оснащение учебных классов, а также позволило создать ряд ресурсных центров», - добавляет Нурлан Аскаров.