Увольнение с работы. В каких случаях оно незаконно?
Нередки случаи, когда работодатели выгоняют на улицу подчиненных без объяснения причин. Наемные работники часто не знают своих прав и боятся обращаться в суд, полагая, что не смогут восстановиться на прежнем месте и получить заслуженную компенсацию.
С такой проблемой столкнулась и бывший пресс-секретарь Госэкотехинспекции Анара Мамбеталиева. В середине августа ее уволили за пикет на рабочем месте. В приказе об отстранении от службы сказано, что она нарушила этику госслужащего. Чиновница считает увольнение незаконным.
24.kg обратилось к юристам за разъяснением, при каких условиях можно уволить сотрудника и когда увольнение можно оспорить в суде.